南京经开区总工会开展五一劳动法治宣传服务月活动
2026-06-05 南京工会 70次
今年5月，南京经济技术开发区总工会全面启动“法润职工·和谐同行”五一劳动法治宣传服务月活动。栖霞区总工会与经开区总工会相关负责同志深入一线，实地督导广场普法、企业法律课堂巡讲等关键环节，为法治宣传工作精准赋能。
活动期间，经开区总工会专门组建法治宣传志愿服务队，累计开展各类主题活动8场，服务劳动者近1000人次，真正将优质、便捷的法治服务送到广大劳动者身边。
广场普法进一线。志愿服务队先后走进惠新公寓项目工地、中建五洲、汇智科技园、翠屏广场工会驿站，面向建筑工人、企业职工、新就业形态劳动者开展面对面普法。现场重点解读了《中华人民共和国工会法》《中华人民共和国劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国国家安全法》等与职工生产生活息息相关的法律法规，同步开展法律咨询、工会政策讲解，系统介绍工会组建、会员入会及普惠服务等职工高度关注的内容，累计发放宣传资料2000余份，有效引导劳动者树立依法维权意识。
法律巡讲进企业。针对不同企业的用工特点和职工实际需求，经开区总工会量身定制法律课程，为高华科技、博世华域等3家企业开展法律巡回课堂，免费送出6堂法律课程，内容涵盖劳动合同解除、工伤认定、竞业限制、劳动争议案例分析等用工热点，并融入日常生活法律常识。帮助企业规范日常用工风险、完善管理机制，明晰职工自身权益，受到企业与职工一致好评。
用工体检排风险。志愿服务队为龙蟠科技等3家企业开展劳动用工法律体检，督导企业工会劳动法律监督委员会履行职责，通过查阅规章制度、劳动合同文本、休息休假、薪酬社保等相关资料，全面诊断评估企业用工现状，指导企业规范用工管理、健全劳动关系矛盾源头化解机制，同时就集体协商、职代会制度规范等重点事项与企业深入交流。
互动竞答提实效。活动创新推出“抽题有奖竞答”，题目紧扣一线施工法律风险、安全生产规范，劳动权益保障等核心内容，职工参与热情高涨，在轻松愉快的互动氛围中巩固法律知识、强化安全意识，实现普法寓教于乐、入脑入心。
下一步，南京经开区总工会将持续聚焦企业与劳动者双方的法治需求，常态化开展精准化劳动法治服务，不断夯实园区和谐劳动关系根基，助力园区高质量发展。
栖霞区总工会